高层致辞

2018 年是中国改革开放40 周年。40 年来,索尼公司以“激发并满足人们的好奇心”为企业使命,秉承着“植根中国、长远发展”的企业理念,充分发挥多年累积的技术优势,在消费电子、娱乐内容和服务领域不断推陈出新,不遗余力地为中国的消费者提供优质的产品和服务选择,为他们创造持续不断的感动和充满惊喜的娱乐体验。同时,索尼中国践行“为了下一代”的可持续发展承诺,综合利用“One Sony”平台,倾听利益相关方声音,积极投身教育、环保等公益领域,为促进中国经济社会的可持续发展做出长久的贡献。

聚焦战略契机

在消费升级过程中出现的品质化、多元化的消费需求及移动互联网生态圈的构建与丰富,为索尼在中国的发展带来了战略契机。索尼中国矢志创新,聚焦消费电子、专业系统和电子元器件三大业务板块,满足不同社群消费者的个性化需求。在消费电子业务中,实施高端产品战略,为消费者提供具有差异化、高附加价值的产品选择。在专业系统方面,牢牢锁定音视频、显示、IP 网络、通信和信号处理等领域的技术优势,对媒体、教育、影院、娱乐、体育、医疗六大细分行业重点发力。在电子元器件方面,发挥影像传感器的技术优势,开拓智能手机、智能穿戴、无人机、汽车安全、安防等领域。同时,索尼中国不断尝试开展新业务,例如,KOOV 教育机器人套件、“索尼精选”高解析音频下载平台以及Aniplex 动漫业务等,深耕创作者、用户与内容接触的“最后一英寸”,助力中国的互联网生态圈建设。

超越客户期待

索尼致力于传递KANDO,通过产品激发客户产生共鸣,与他们建立情感联系,为其带来具有使用价值和情感价值的“WOW”体验。索尼粉丝是索尼独特的财富。索尼中国多次举办“索粉之夜”主题交流会等活动,让索粉有机会体验产品、提出并分享自己的想法,并结合他们的体验反馈和使用数据,助力工程师开发出顺应客户需求的产品。匠心在左,技术在右,索尼中国以创新、优质的产品和服务,让更多中国用户体验到由索尼带来的愉悦感受。

成就员工价值

员工是索尼在中国实现可持续发展的动力源。索尼中国关注员工的权益保障和职业发展空间,关心员工身心健康和生活平衡,激发员工的工作热情,为员工提供健康、安全的工作环境,让每一位员工在工作和生活中获得成长。索尼中国将“员工参与度”作为企业社会责任工作评估体系中的重要指标,鼓励员工为所工作和生活的社区发展贡献力量,提升员工的社会责任感。

关注生态环境

作为全球首家提出“环境零负荷”目标的公司,索尼始终践行环保理念,努力降低企业运营造成的环境负荷,围绕应对气候变化、保护地球资源、管理化学物质、保护生物多样性四方面采取积极行动,持续推进“绿色管理2020”中期计划。索尼中国在产品设计、采购、运营、物流、回收等各个环节贯彻环保理念,实现全生命周期的绿色管理。自2017 年起,索尼在中国开启“绿色征程”环保公益活动,通过分享索尼在环保领域的技术和经验积累,呼吁更多青年群体关注环保议题,为全社会培养青年环保先锋力量。同时,索尼中国还广泛带动利益相关方,推动生态环保和生物多样性的保护,共同迈向环境零负荷,捍卫地球生态环境的美好。

倾情回馈社会

“为了下一代”是索尼一贯秉承的责任理念,也是索尼对中国长久不变的责任承诺。索尼中国将自身的优势资源与中国社会的实际情况相结合,通过持续不断地投入,打造“索尼探梦”科技馆、索尼“梦想教室”等旗舰公益项目,激发青少年的创造力以及对科学的浓厚兴趣,助力中国教育事业的发展。索尼中国还鼓励员工利用自身的专业技能参与形式多样的社区公益活动,竭尽所能以实际行动回馈社会,助力社会美好发展。恰逢中国步入新时代,未来索尼将继续秉承“为前人所不为”的创新精神,植根中国,发挥自身资源及技术优势,携手利益相关方,共助中国产业的转型升级,贴近民生和社会需求,解决实际挑战,为中国经济社会的可持续发展贡献力量。